一是 嚴(yán)明工作紀(jì)律，按時(shí)上下班。為防止部分干部職工出現(xiàn)遲到、早退、脫崗、消極怠工等現(xiàn)象，鄉(xiāng)紀(jì)委對(duì)全鄉(xiāng)干部職工上下班紀(jì)律執(zhí)行情況進(jìn)行督查，嚴(yán)厲查處遲到、早退、脫崗、怠工的人員。

　　二是明確工作要求。要求各包村網(wǎng)格長(zhǎng)迅速深入各村，了解情況，安排計(jì)劃生育、環(huán)境衛(wèi)生整治、安全生產(chǎn)、信訪維穩(wěn)等重點(diǎn)工作，強(qiáng)化措施，求實(shí)創(chuàng)新，力爭(zhēng)各項(xiàng)工作早起步、起好步、邁大步。

　　三是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高干部綜合素質(zhì)。每天利用一個(gè)小時(shí)的時(shí)間，通過(guò)看紀(jì)錄片、學(xué)習(xí)講話精神等形式加強(qiáng)學(xué)習(xí)，從而提高干部的綜合素質(zhì)。